Según el estudio “Impacto de la formación en las retribuciones 2010″ realizado por ICSA Grupo, el salario de los trabajadores se ve influenciado en gran medida por los factores experiencia y formación. En el caso de la formación, se señala que las diferencias en retribuciones de trabajadores con más o menos estudios es considerable y cada vez mayor, incrementándose dichas diferencias al analizar grupos de edades más avanzadas.
Más información: