Fuente: www.navactiva.com

Con la crisis, las empresas deben plantearse cómo mejorar la competitividad de sus equipos humanos.

Estos dos años de crisis han obligado a las empresas a mirar hacia su interior. La reducción de pedidos ha llevado a la gerencia de muchas organizaciones a plantearse la necesidad de redimensionar las estructuras de sus organizaciones. No sólo eso, en muchas compañías hoy se vive un intenso proceso de reflexión estratégica sobre el nivel de competencia y competitividad que mantienen sus equipos humanos y, sobre todo, cómo mejorarlo.

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